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公司党总支关于开展2018年度 支部书记党建述职评议考核工作的安排
2019-01-10 16:48   审核人:



公司党总支关于开展2018年度

支部书记党建述职评议考核工作的安排



各党支部:

根据《关于开展2018年度基层党组织书记抓基层党建述职评议考核工作的通知》的要求,为推动公司开展好逐步书记抓基层党建述职评议考核工作,促进支部书记抓党建工作规范化、常态化,现将我总支2018年度支部书记党建述职评议考核工作安排如下:

一、述职范围和方式

各支部书记向学院总支述职,述职评议考核采用现场述职方式。2018年下半年新设置的党支部书记不用述职,支部调整前的原党支部书记进行述职。

二、述职时间安排

2019年1月18日上午召开支部书记建述职评议考核工作会议。

三、述职考核主要内容

1.履行基层党支部党建责任

基层党支部书记履行抓基层党建主体责任,贯彻落实公司党委及党总支工作部署要求,各项工作任务完成情况。

2.基层党组织建设

(1)坚持把党的政治建设摆在首位,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“四个服从”,旗帜鲜明讲政治,坚决维护习近平总书记党中央的核心、全党的核心地位,坚决维护党中央权威和集中统一领导。

(2)深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,学习贯彻习近平总书记调研指导河南时的重要讲话和省委十届六次全会精神,学习全国高校思想政治工作会议、全国全省组织工作会议、全国教育大会精神情况。

(3)推进“两学一做”学习教育常态化制度化。

3.党员发展、管理和教育服务

(1)落实“三会一课”制度。保证定期学习、定期开展组织生活,保证学习人员到位、学习时间足够,规范学习内容、学习形式,提升学习效果。执行领导干部双重组织生活制度到位。

(2)召开组织生活会、开展民主评议党员工作。深入查找党支部建设和党员个人存在的不足,开展批评与自我批评不流于形式。

(3)坚持民主集中制。发扬党内民主,尊重党员主体地位,落实党员知情权、参与权、选举权和监督权。

(4)开展党日活动。要把强化政治功能摆在首位,坚持与时俱进,不断丰富党日活动的形式和内容,提高党日活动的吸引力感染力。

(5)发展党员情况。按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的总要求,坚持把政治标准放在首位,严把党员发展质量关;重视在优秀青年教师中发展党员。将“推荐优秀团员作为入党积极分子人选”作为重要渠道,重视发展少数民族员工入党;发展党员程序完备,材料填写规范,齐全。

(6)党费收缴。按照学校文件要求,严格执行党费收缴标准,足额、按时的收缴党员党费。将做好党费收缴作为增强党员党性观念的重要措施来抓。

4.基层党组织作用发挥

(1)围绕学校中心工作及党总支重点工作,推进基层党支部党建与业务融合。特别是发挥教师党支部书记“双带头人”作用。

(2)调动广大师生党员积极性,发挥基层党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。

5.巡视整改

重点是省委巡视和督查中发现基层组织建设方面存在问题的整改落实情况。

(1)“三会一课”制度执行不严格、会议记录不规范问题整改落实情况。

(2)执行领导干部双重组织生活制度不严格问题整改落实情况。

(3)组织生活会批评与自我批评流于形式问题整改落实情况。

(4)组织生活形式和内容与形势发展不相适应问题整改落实情况。

(5)发展党员材料不规范问题整改落实情况。

(6)党费收缴不及时问题整改落实情况。

四、方法步骤

1、撰写支部书记抓党建工作述职报告(2019年1月11日前)

各支部书记要认真学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,学习贯彻习近平总书记调研指导河南时的重要讲话和省委十届六次全会精神,重点围绕述职评议5个方面的内容,全面总结2018年推进全面从严治党、抓基层党建工作情况,认真梳理分析,广泛听取意见,在此基础上撰写3000字左右的述职报告。述职报告主要分以下三个部分:实事求是总结成绩和经验、分析存在的突出问题、提出加强和改进工作的思路措施。述职报告要坚持问题导向,成绩部分不能超过整体的三分之一,重点讲述存在的问题和下一步工作思路。

2.召开支部书记抓党建述职评议考核工作会议(2019年1月18日)

1月18日上午午9:00,召开支部书记抓基层党建述职评议考核工作会议。参会人员有:学院全体党员和科级以上干部。支部书记逐一述职,每位时间不超过5分钟。述职人员发言结束后,参会人员对需要进一步了解的问题,可现场提问,述职人员应负责任地如实回答。党总支书记进行集中点评。

3.会议测评(2019年1月18日)

对各支部书记抓党建工作的考核测评,安排在述职会议上进行。组织参会人员对每位述职人员述职情况填写评议测评票(详见附件1),按照好、较好、一般、差四个档次进行评价打分(详见附件1)。

4.评议考核结果运用

评议考核结果为“差”的支部书记,公司党总支将依据相关条例对其进行提醒谈话并立行立改。

5.制定整改台账(2019年1月18日前)

考核工作完成后,各支部书记要针对存在的问题,认真制定整改台账(附件2),并将整改措施列入下一年度支部党建工作计划抓好落实,把整改落实情况作为下一年度支部书记述职的重要内容。

6.材料上交(2019年1月18日前)

述职报告、整改台账纸质版加盖党总支(直属党支部)公章后于2019年1月18日(周五)下午17:00之前报送公司党总支,汇总后由公司党总支统一报学校组织部。同时将职报告、整改台账的电子稿。


公司党总支

2019年1月7日

附件1

公司党总支2018年度支部书记党建述职评议考核工作测评票

述职人

姓名

组织职务

评价等次

90—100分

较好  75—89分

一般

60—74分

60分以下

张烨






杜川






魏俊颐






郭晋飞






张利亚












意见

建议


填表说明:请在相应的评价等次栏内打分;意见建议可另附页。


 

附件:2

公司党总支2018年支部书记抓党建工作问题整改台账

姓名人:       支部:             填表时间:年 月 日

问题类别

存在的问题

整改措施

整改时间

备注

履行党支部党建责任





基层党组织建设





党员发展、管理和教育服务





基层党组织作用发挥





巡视整改









附件【公司党总支关于开展2018年度支部书记党建工作述职评议考核工作的安排附件表格.doc已下载
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